Angajatii britanici care lupta impotriva imigratiei ilegale vor fi stimulati cu tichete cadou, zile libere si bonusuri 

Ministerul de Interne al Marii Britanii a decis sa introduca sistemul de stimulente pentru angajatii britanici pentru a avea o performanta mai buna la locul de munca si sa asigure ca persoanele fara adapost vor fi repatriate in tara lor de origine. Angajatii vor fi stimulati cu tichete cadou, zile libere suplimentare si premii in bani - informeaza canalul de stiri Sky News.

De exemplu, tichete cadou in valoare de pana la 50 de lire sterline vor fi acordate angajatilor Serviciului de imigrare, care vor avea castig de cauza in cererile depuse de persoanele fara adapost contra guvernul britanic.

Criticii spun ca aceasta noua procedura va crea conditii pentru abuz, deoarece oficialii vor avea posibilitatea de a-si alege dosarele care au o sansa mare de castig, iar de alte dosare mai dificile nu se vor ocupa.

In prezent, angajatilor Serviciului de imigrare le este stabilit scopul de a castiga 70 la suta din toate cazurile.

Ministerul de Interne a declarat ca sistemul de stimulente este proiectat pentru a „evalua intr-un termen scurt munca bine efectuata”, de exemplu, in cazul in care ofiterii au o performanta foarte buna in evaluarea dosarelor.

Ministerul de Interne al Marii Britanii a decis sa introduca sistemul de stimulente pentru angajatii britanici pentru a avea o performanta mai buna la locul de munca si sa asigure ca persoanele fara adapost vor fi repatriate in tara lor de origine. Angajatii vor fi stimulati cu tichete cadou, zile libere suplimentare si premii in bani - informeaza canalul de stiri Sky News.

De exemplu, tichete cadou in valoare de pana la 50 de lire sterline vor fi acordate angajatilor Serviciului de imigrare, care vor avea castig de cauza in cererile depuse de persoanele fara adapost contra guvernul britanic.

Criticii spun ca aceasta noua procedura va crea conditii pentru abuz, deoarece oficialii vor avea posibilitatea de a-si alege dosarele care au o sansa mare de castig, iar de alte dosare mai dificile nu se vor ocupa.

In prezent, angajatilor Serviciului de imigrare le este stabilit scopul de a castiga 70 la suta din toate cazurile.

Ministerul de Interne a declarat ca sistemul de stimulente este proiectat pentru a „evalua intr-un termen scurt munca bine efectuata”, de exemplu, in cazul in care ofiterii au o performanta foarte buna in evaluarea dosarelor.

 (Comentarii: 0)

Articole pe aceeasi tema:

Articole pe aceeasi tema: